Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Отпуск за временна нетрудоспособност за лице с 2 трудови договора

Въпрос:
Служител има сключени 2 трудови договора в 1 фирма. Първият - на основание чл. 67, ал.1, т.1 от КТ чрез конкурс за заемане на академична длъжност. Вторият - на основание чл. 110 от КТ.
През 2016 г. служителят бива назначен на по-висока обществена позиция отново чрез конскурс за срок от 5 години. Относно настоящото му работно място има следните промени: по основния трудов договор лицето преминава на 4-часов работен ден, а по втория договор е пусната заповед за неплатен отпуск по реда на чл. 160, ал. 1 и ал. 3 от КТ .
 
В края на миналата година служителят използва отпуск за временнна нетрудоспособност и при двамата работодатели. 
Трябва ли неплатеният му отпуск да бъде прекъснат или болничният лист може да се отчете само по основния трудов договор?
 
Отговор:

Съгласно чл. 8, ал. 1 от Наредбата за медицинската експертиза на осигурените лица, които работят при повече от един работодател се издава повече от един екземпляр на болничния лист за представяне пред всеки от тях...
 

Абонамент за newsletter

Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Коментари

0 Коментари

Внимание: За да публикувате коментар, моля, отговорете правилно на въпроса!

Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679