Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

ОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Ръста на минималната заплата ще обжалва АКИБ

Решението за повишение на минималната работна заплата до 460 лв. е незаконно, защото не е съгласувано с Националния съвет за тристранно сътрудничество. Това посочи Добрин Иванов, изпълнителен директор на Асоциацията на индустриалния капитал в България (АИКБ), пред Bloomberg TV Bulgaria, цитиран от investor.bg.
На последното заседание на Националния съвет за тристранно сътрудничество всички работодателски организации напуснаха съвещанието, като посочиха еднакъв мотив - решението за минималното възнаграждение било вече прието от Министерския съвет.
Добрин Иванов посочи още, че предстои внасяне на жалба във Върховния административен съд (ВАС), посредством която ще бъде обжалвано решението на кабинета за ръст на минималната заплата.
 
„Възразихме срещу това още при приемането на бюджета за 2017 г. От години насам ръстът на минималната работна заплата изпреварва ръста на средната, а също и на производителността на труда, и на всички икономически показатели, които имат влияние върху трудовото възнаграждение“, коментира Иванов.
 

Абонамент за newsletter

Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Коментари

0 Коментари

Внимание: За да публикувате коментар, моля, отговорете правилно на въпроса!

Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679