Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Търсене по КТ върна следните резултати - cтраница 6

Статии & Въпроси и отговори

2151 намерени статии при търсене по КТ


за чл.220,ал.1 от КТ
Ирена Никифорова отговори:

за чл.220,ал.1 от КТ

ЗДРАВЕЙТЕ! Работник си входира молба за освобождаване на 11.06 и да бъде освободен от 12.06 по взаимно... [прочетете повече]
Публикувана на 16 Юни. 2015 в: Обезщетения 1 отговор
Назаначаване на трудов договор
Николина Генчева отговори:

Назаначаване на трудов договор

Здравейте, ЕООД ще назначава на безсрочен трудов договор тракторист от месец юли. Освен заявлението в НАП... [прочетете повече]
Публикувана на 11 Юни. 2015 в: Назначаване 1 отговор
Чужденец на граждански договор?
Nadezhda Mihova отговори:

Чужденец на граждански договор?

Здравейте, казуса е следния: Българска фирма организира две лекции за нови продукти, които ще предлага.... [прочетете повече]
Публикувана на 12 Май. 2015 в: Осигуровки 1 отговор
Предизвестие по член 111
Пролет Савова отговори:

Предизвестие по член 111

Служител е на втори трудов договор при нас по чл.111. Договорът е безсрочен. На какво основание да бъде... [прочетете повече]
Публикувана на 29 Апр. 2015 в: Трудови правоотношения 1 отговор
Предизвестие по член 111
Пролет Савова отговори:

Предизвестие по член 111

Служител е на втори трудов договор при нас по чл.111. Договорът е безсрочен. На какво основание да бъде... [прочетете повече]
Публикувана на 29 Апр. 2015 в: Трудови правоотношения 1 отговор
регистрация на самоосигуряващо се лице
Genka Kitanova отговори:

регистрация на самоосигуряващо се лице

Здравейте! Пенсионер, работещ като застрахователен агент от м,10,2013 г. не е подал декларация за... [прочетете повече]
Публикувана на 24 Апр. 2015 в: Кодекс за социално осигуряване 1 отговор
Осигуряване на чужденец
Любомила Давидкова отговори:

Осигуряване на чужденец

Здравейте, Турски гражданин открива ЕООД в България и си назначава за Управител с учредителен акт турски... [прочетете повече]
Публикувана на 01 Апр. 2015 в: Трудови правоотношения
болнични и обезщетение по чл.22 ал.1 от кт
Иванова Ива отговори:

болнични и обезщетение по чл.22 ал.1 от кт

Наш служител е освободен от 01.01.2015 г. на основание чл.328 ал.1 т.2 от КТ и по заповед трябва да му се изплатят два... [прочетете повече]
Публикувана на 26 Март. 2015 в: Болнични 1 отговор
Обезщетение на баща-СОЛ за 15 дни от раждане на дете
Петя Досева отговори:

Обезщетение на баща-СОЛ за 15 дни от раждане на дете

Здравейте, имам следния случай: Съдружник (управител) на ООД се осигурява като СОЛ и внася осигуровки върху... [прочетете повече]
Публикувана на 13 Март. 2015 в: Болнични 1 отговор
Промяна на работно време
Валя Гусева отговори:

Промяна на работно време

Работник озеленяване е назначен на 8 часов работен ден.От първи януари го преназначават на същата длъжност но... [прочетете повече]
Публикувана на 20 Февр. 2015 в: Работно време 1 отговор
Cтраница: 1 2 3 4 5 67 8 9 10 11
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679