Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Търсене по напускане върна следните резултати

Статии & Въпроси и отговори

118 намерени статии при търсене по напускане


Съмнения в коректността на работодателя при напускане
Petq Aleksieva отговори:

Съмнения в коректността на работодателя при напускане

На 25.01.2017г. подадох Молба за напускане на основание чл. 325, т. 1 от КТ и включваща следния текст: " В случай, че... [прочетете повече]
Публикувана на 23 Февр. 2017 в: Договори Обезщетения 2 отговори
Съмнения в коректността на работодателя при напускане
Petq Aleksieva отговори:

Съмнения в коректността на работодателя при напускане

На 25.01.2017г. подадох Молба за напускане на основание чл. 325, т. 1 от КТ и включваща следния текст: " В случай, че... [прочетете повече]
Публикувана на 23 Февр. 2017 в: Договори Обезщетения 2 отговори
неспазено предизвестие
Kristina Georgieva отговори:

неспазено предизвестие

Здравейте, има следния казус. Служител на срочен трудов договор си подава предизвестие за напускане на 07.08.2015... [прочетете повече]
Публикувана на 30 Авг. 2015 в: Обезщетения
Освобождаване по чл.326 ал.1
Ваня Любомир отговори:

Освобождаване по чл.326 ал.1

Въпросът ми е следният. На 23.02.2015 година бях назначена на работа в едно кафе-аперитив, като се разбрахме че ще... [прочетете повече]
Публикувана на 30 Апр. 2015 в: Обезщетения 1 отговор
Напускане при ползван платен годишен отпуск в пълен размер, но оставащи дни неизползван отпуск от предходни години
Даниела Димитрова отговори:

Напускане при ползван платен годишен отпуск в пълен размер, но оставащи дни неизползван отпуск от предходни години

Здравейте, служител използва платения годишен отпуск за 2015 г. през м. януари 2015 г. и от м. февруари 2015 г. е... [прочетете повече]
Публикувана на 17 Февр. 2015 в: Отпуск 1 отговор
Освобождаване на работник
Елена Иванова отговори:

Освобождаване на работник

Лицето е назн. на 30.10.2014 г. На 24.11.2014 г. подава заявление за напускане от същата дата по чл. 327, ал. 1, т. 3 от КТ.... [прочетете повече]
Публикувана на 25 Ноем. 2014 в: Трудови правоотношения 1 отговор
пенсиониране
Lili Genadieva отговори:

пенсиониране

Служителка, през ноември 2014г. навършва 60г. и 8м. и има 34г. и 8м. трудов стаж. Ако на 10.01.2015г. реши да подаде молба за... [прочетете повече]
Публикувана на 24 Окт. 2014 в: Осигуровки 2 отговори
Имам ли право да си получа платената отпуска и да бъда съкратена и по кой член?
Desislawa Dimitrowa отговори:

Имам ли право да си получа платената отпуска и да бъда съкратена и по кой член?

Здравейте! Дъщеря ми прави 2г на 18.11.2014г. Фирмата, в която работя, всъщност пркратява дейността си през 2012г. В... [прочетете повече]
Публикувана на 16 Окт. 2014 в: Съкращения/ Уволнения 1 отговор
Имам ли право да си получа платената отпуска и да бъда съкратена и по кой член?
Desislawa Dimitrowa отговори:

Имам ли право да си получа платената отпуска и да бъда съкратена и по кой член?

Здравейте! Дъщеря ми прави 2г на 18.11.2014г. Фирмата, в която работя, всъщност пркратява дейността си през 2012г. В... [прочетете повече]
Публикувана на 16 Окт. 2014 в: Съкращения/ Уволнения 1 отговор
Освобождаване от трудово правоотношение
Хюсеин Шукриев отговори:

Освобождаване от трудово правоотношение

Здравейте , Лице назначено на безсрочен договор иска да бъде освободен от трудово правоотношение по- най... [прочетете повече]
Публикувана на 25 Юли. 2014 в: Съкращения/ Уволнения 2 отговори
Cтраница: 12 3 4 5 6
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679