Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Търсене по работни дни върна следните резултати - cтраница 5

Статии & Въпроси и отговори

221 намерени статии при търсене по работни дни


Неплатен отпуск,който не се зачита за трудов стаж
Olga Hristova отговори:

Неплатен отпуск,който не се зачита за трудов стаж

Колко време можем да пуснем работник в неплатен отпуск без трудов стаж-като работодателят иска в началото на... [прочетете повече]
Публикувана на 31 Юли. 2013 в: Отпуск 1 отговор
извънреден труд
Velina Georgieva отговори:

извънреден труд

Какви са процедурите за водене на извънреден труд?Как, кога и къде се подават?Назначени сме на ТД за 5 работни... [прочетете повече]
Публикувана на 15 Юли. 2013 в: Трудови правоотношения
майчинство и бременост
Гергана Найденова отговори:

майчинство и бременост

Здравейте, питането ми е следното: на 05.07.2013 г. дъщеря ми направи 2 години, но съм бременна в 9 месец с термин 10... [прочетете повече]
Публикувана на 11 Юли. 2013 в: Майчинство 2 отговори
Обезщетение чл.224 и трудов стаж.
Веска Живкова отговори:

Обезщетение чл.224 и трудов стаж.

Здравейте, лице е назначено на срочен трудов договор за 1 година.Към датата на постъпване-01.08.2012г.лицето е... [прочетете повече]
Публикувана на 09 Юли. 2013 в: Обезщетения 1 отговор
ДЕКЛАРАЦИЯ 1
ВЛАХОВА ИВАНКА отговори:

ДЕКЛАРАЦИЯ 1

Здравейте,въпросът ми е следният: Трябва ли да се подаде декларация 1 за самоосигуряващо се лице което... [прочетете повече]
Публикувана на 03 Юли. 2013 в: Осигуровки 1 отговор
Работно време
Rosa Yordanova отговори:

Работно време

Здравейте, Имаме назначени портиери на осем часов работен ден. Те работят през три дни по 24 часа. През някои... [прочетете повече]
Публикувана на 26 Юни. 2013 в: Работно време 2 отговори
Работно време
Rosa Yordanova отговори:

Работно време

Здравейте, Имаме назначени портиери на осем часов работен ден. Те работят през три дни по 24 часа. През някои... [прочетете повече]
Публикувана на 26 Юни. 2013 в: Работно време 2 отговори
Обезщетение по чл 222 от КТ
Катинка Карастоянова отговори:

Обезщетение по чл 222 от КТ

Здравейте, Въпросът ми е вярно ли е изчислена сумата по чл. 222, ал.3 от КТ. Моля, ако Ви затруднявам с въпроса си... [прочетете повече]
Публикувана на 19 Юни. 2013 в: Обезщетения 6 отговори
Обезщетение по чл 222 от КТ
Катинка Карастоянова отговори:

Обезщетение по чл 222 от КТ

Здравейте, Въпросът ми е вярно ли е изчислена сумата по чл. 222, ал.3 от КТ. Моля, ако Ви затруднявам с въпроса си... [прочетете повече]
Публикувана на 19 Юни. 2013 в: Обезщетения 6 отговори
Работно време в хранителен магазин
Велислава Илиева отговори:

Работно време в хранителен магазин

Здравейте! Предстои да открия нов хранителен магазин. Имам главоблъсканици с организацията на работното... [прочетете повече]
Публикувана на 26 Май. 2013 в: Работно време 4 отговори
Cтраница: 1 2 3 4 56 7 8 9 10
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679