Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

подаване на болнични

ЧЕСТИТА НОВА ГОДИНА!
ЖЕЛАЯ НА ЦЕЛИЯТ ЕКИП, МНОГО ЗДРАВЕ И ПРОФЕСИОНАЛНИ УСПЕХИ!

Бихте ли обяснили по подробно за новите срокове за подаване на болничните
Предварително благодаря.
Добавена в   Болнични Отпуск

1 отговор


на 02 Ян. 2013
Съгласно промените на чл. 40а от КСО в сила от 01 януари 2013 година документите за изплащане на парично обезщетение за временна неработоспособност или трудоустрояване се представят в съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт в следните срокове:
1. от осигурителите, техните клонове и поделения и осигурителните каси - до 15-о число на месеца, следващ този, през който осигуреното лице е представило документите за изплащане на обезщетението пред осигурителя;
2. от самоосигуряващите се лица - до 15-о число на месеца, следващ този, през който е издаден документът за изплащане на обезщетението.

Това са регламентираните най-късни срокове. Доколкото представянето на документите не е обвързано с начисляването на заплатите за съответния месец и подаване на данни по чл. 5, ал. 4 от КСО, нищо не пречи документите да се занесат и преди крайния срок, регламентиран в чл. 40а.

Очаква се промяната в КСО, регламентиращ сроковете, в които документите се представят в НОИ, да рефлектира в промяна на Наредбата за изчисляване и изплащане на паричните обезщетения и помощи от Държавното обществено осигуряване
Гласувайте отговор 0 Оценявам този отговор 0 Не съм доволен от този отговор
Отговори
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679