Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Майчинство

Кога майката може да прехвърли майчинството на бащата, тъй като тя няма право на майчинство? Майката има трудов стаж към издаване на първия болничен лист само шест месеца.

1 отговор


на 27 Май. 2012
На основание чл.50, ал.7 КСО, осигуреният за общо заболяване и майчинство баща има право на парично обезщетение след навършване на шестмесечна възраст на детето за остатъка до 410 календарни дни, през време на отпуска по чл. 163, ал. 8 от Кодекса на труда, ако отговаря на условията по чл. 48а., т.е ако е осигурен за общо заболяване и майчинство и има дванадесет месеца осигурителен стаж като осигурен за този риск.
При това положение, Вие най-вероятно вече ще сте придобили право на обезщетение за бременност и раждане, тъй като ще имате дванадесет месеца осигурителен стаж за бременност и раждане. Ако целта е получаване на обезщетение за бременност и раждане, то Вие ще придобието това право, около месец и половина преди бащата. Това така, защото първия болничен се издава 45 дни преди раждане и ако раждането е около термина, ще имате приблизително седем месеца и половина още осигурителен стаж, докато бащата придобие право на отпуск по чл.163, ал.8 КТ и съответно на обезщетение по време на отпуска.
До придобиване право на обезщетение на основание чл.48а КСО, може да проверите дали нямате право на обезщетение при условията на ЗСПД.
Гласувайте отговор 0 Оценявам този отговор 0 Не съм доволен от този отговор
Отговори
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679