лице-самоосигуряващо се /ЕООД/упражнява дейност от м-ц 10.2012г.
внася осигурителни вноски с право на болнични до м-ц 10.2013г.има болничен лист за м- 10.2013г.и когато го подава във НОИ разбира че няма право на обезщетение,въпреки че е внасяло осигуровки,тъй като счетоводителя които е наел е подал при започване на дейността деклрация,че лицето ще се осигурява само за пенсия,тогава лицето подава корегиращи декл.1 и надвнесената сума се прехвъля за м-ц 10.2013г.Въпроса ми е:Самоосигуряващото се лице в момента е бременно и на 16.03.2014 трябва да ражда.Към днешна дата има 7 м-ца осигуряване преди м-ц 10.2012.,ако на 02.01.2014г.подаде декларация пред НАП за изменение на осигурителните вноски ще може ли да ползва отпуск за бременост и раждане и впоследствие майчинство.
внася осигурителни вноски с право на болнични до м-ц 10.2013г.има болничен лист за м- 10.2013г.и когато го подава във НОИ разбира че няма право на обезщетение,въпреки че е внасяло осигуровки,тъй като счетоводителя които е наел е подал при започване на дейността деклрация,че лицето ще се осигурява само за пенсия,тогава лицето подава корегиращи декл.1 и надвнесената сума се прехвъля за м-ц 10.2013г.Въпроса ми е:Самоосигуряващото се лице в момента е бременно и на 16.03.2014 трябва да ражда.Към днешна дата има 7 м-ца осигуряване преди м-ц 10.2012.,ако на 02.01.2014г.подаде декларация пред НАП за изменение на осигурителните вноски ще може ли да ползва отпуск за бременост и раждане и впоследствие майчинство.
Добавена в
