Здравейте,
имаме работник назначен на ТД от м.01.2014г.,роден 1949г., не е пенсионер, издирвал си 15-те години за пенсия 1-ва категория от друго предприятие/ има само тях като трудов стаж/.Сега вече има документи за тях и иска да бъде освободен и да си подаде документите за пенсия. На какво основание да бъде освободен и с какви обезщетения.
имаме работник назначен на ТД от м.01.2014г.,роден 1949г., не е пенсионер, издирвал си 15-те години за пенсия 1-ва категория от друго предприятие/ има само тях като трудов стаж/.Сега вече има документи за тях и иска да бъде освободен и да си подаде документите за пенсия. На какво основание да бъде освободен и с какви обезщетения.
Добавена в
1 отговор
администратор Портал ТРЗ Нормативи
отговори на въпрос
на 08 Дек. 2014
Здравейте, г-жо Петрова. Експерт Красимира Гергева даде отговор на Вашия въпрос в Портал ТРЗ Нормативи. Можете да видите отговора тук:
http://www.portaltrznormativi.bg/prekratyavane-pri-pensionirane-i-obezshtetenie-997.htm
http://www.portaltrznormativi.bg/prekratyavane-pri-pensionirane-i-obezshtetenie-997.htm
