Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Депонирани заплати

Здравейте. По ведомост за м.03 трудовите възнаграждения на част от служителите бяха преведени по банкови сметки, а на друга част е показано, че са изплатени в борй. Тези служители, на които е показано, че са в борй все още не са дошли да си получат парите и са отнесени като депонирани възнаграждения. Но при подаване на декларация 6, е деклариран и изплатен целия данък по ЗДДФЛ на всички служители. Управителят възнамерява сега през Август да им преведе депонираните суми по банкови сметки. Но ме притеснява факта, че вече сме декларирали с декл. 6 , че заплатите са изплатени съответно през месец Април.

При откриване на такова нарушение, каква следва да бъде глобата?

По принцип излиза, че сме си платили ДОД предварително и държавата не е ощетена, но се чудя как Инспекция на труда при проверка ще реагират на подобна ситуация?
Добавена в   Осигуровки

1 отговор


на 31 Юли. 2013
Здравейте, колега Желева.

Къде и как е "показано", че част от заплатите са изплатени в брой. Как става това, като нямате подпис на РПВ или на отделен РКО за всеки работник?
Как изплатени заплати са депонирани?

Заплатите всъщност не са изплатени на част от работниците, а Вие сте декларирали целия ДДФЛ по РПВ в декларация обр.№6.

Вариантите са няколко.
1. Не правите нищо. ИТ рядко проверяват декларация обр.№6
2. Коригирате декларация обр.№6 и подавате само данъка, който е удържан, а сега при изплащане на останалите заплати за м.03, подавате нова д6 с дата в т.18- датата на изплащане на остатъка.

Гласувайте отговор 0 Оценявам този отговор 0 Не съм доволен от този отговор
Отговори
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679