Имам отпуск от преди 2009г. и за 2009г. какво точно става с него?
Добавена в
3 отговори
експерт Miglena Trifonova
отговори на въпрос
на 13 Ноем. 2012
Отпуските преди 2010 г. могат да се ползват до края на същесвуването на трудовото правоотношение.
експерт Miglena Trifonova
отговори на въпрос
на 13 Ноем. 2012
Ако прекратите трудовия си договор ще имате право обезщетение за целия неизползван отпуск, за който е Вашето питане.
Преклузивният срок, предвиден в закона, с изтичането на който се погасява правото на отпуск не засяга отпуските за 2009г., а засяга правото на отпуск възникнало след 01.01.2010 г.
Преклузивният срок, предвиден в закона, с изтичането на който се погасява правото на отпуск не засяга отпуските за 2009г., а засяга правото на отпуск възникнало след 01.01.2010 г.
експерт Miglena Trifonova
отговори на въпрос
на 13 Ноем. 2012
От 01.03.2011 г. е в сила нормата на чл.176а , ал.1 КТ, която предвижда по принцип, когато платеният годишен отпуск или част от него не е ползван до изтичане на две години от края на годината, за която се полага, независимо от причините за това, правото на ползването му се погасява по давност.
Изключението е посочено в ал.2 на същия член и предвижда, че когато платеният годишен отпуск е отложен при условията и по реда на чл. 176, ал. 4, правото на работника или служителя на ползването му се погасява по давност след изтичане на две години от края на годината, в която е отпаднала причината за неползването му.
Изключението е посочено в ал.2 на същия член и предвижда, че когато платеният годишен отпуск е отложен при условията и по реда на чл. 176, ал. 4, правото на работника или служителя на ползването му се погасява по давност след изтичане на две години от края на годината, в която е отпаднала причината за неползването му.
