Мога ли да работя на 8 часов работен ден при подписване на втори трудов договор, при положение, че първият ми още не е прекратен?
Добавена в
1 отговор
експерт Miglena Trifonova
отговори на въпрос
на 04 Ноем. 2013
Здравейте!
Пречка за сключване на трудовия договор може да има в основния трудов договор. Ако такава няма, няма проблем да сключите договор за допълнителен труд за пълно работно време. Но все пак до прекратяване на основния трудов договор, сключения ще бъде на основание чл.111 КТ, а не на основание чл.67, ал.1 КТ, т.е. няма как да имате едновременно два основни договора.
Пречка за сключване на трудовия договор може да има в основния трудов договор. Ако такава няма, няма проблем да сключите договор за допълнителен труд за пълно работно време. Но все пак до прекратяване на основния трудов договор, сключения ще бъде на основание чл.111 КТ, а не на основание чл.67, ал.1 КТ, т.е. няма как да имате едновременно два основни договора.
