Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

УВЕДОМЛЕНИЕ ВЪВ ВРЪЗКА ЗБУТ ИЛИ ДЕКЛАРАЦИЯ

ЗДРАВЕЙ МИГЛЕНА,
АКО ИМАТЕ ВЪЗМОЖНОСТ ДА МИ ОТГОВОРИТЕ ПО СЛЕДНИЯ ВЪПРОС . ЕТ ИМА ПОДАДЕНА ДЕКЛАРАЦИЯ ПО ЧЛ. 15 ОТ ЗБУТ. ПРЕЗ 2012 ФИРМАТА РАБОТИ , НО НЯМА РАБОТНИЦИ- ИМА САМО ЕДИН РАБОТНИК , КОЙТО Е НЕПЛАТЕН ОТПУСК ОТ МЕСЕЦ МАРТ 2012 И ДО НАСТОЯЩИЯТ МОМЕНТ. СОБСТВЕНИКА СА М СИ РАБОТИ , РАБОТНИКА Е НЕГОВ СИН. НОВА ДЕКЛАРАЦИЯ ИЛИ УВЕДОМЛЕНИЕ ЗА 2012 Г., СЛЕДВА ДА СЕ ПОДАДЕ В ИНСПЕКЦИЯТА ПО ТРУДА ? БЛАГОДАРЯ ТИ ПРЕДВАРИТЕЛНО.
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679