Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Социални разходи - база за осигуряване.

Откога сциалните разходи са основание за пенсионно осигуряване и на какво основание ?
Добавена в   Осигуровки

2 отговори


на 27 Март. 2014
Здравейте,
На основание чл.6, ал.11 от КСО върху социалните разходи, давани постоянно или периодично в пари или натура на лицата посочени по чл.4,ал.1 и 2 се внасят осигурителни вноски за ф.Пенсии. В сила от 01.01.2009г.
Копирала съм ви извадката от КСО.
чл.6 "(11) (Доп. - ДВ, бр. 109 от 2008 г., в сила от 01.01.2009 г., изм. - ДВ, бр. 100 от 2011 г., в сила от 01.01.2012 г.) Върху средствата за социални разходи, давани постоянно или периодично пряко на лицата по чл. 4, ал. 1 и 2 в пари или в натура, се внасят осигурителни вноски в размера за фонд "Пенсии", определени съответно по реда на ал. 3 и 5."
Хубав ден!
Гласувайте отговор 0 Оценявам този отговор 0 Не съм доволен от този отговор
Отговори
на 28 Март. 2014
Извинявайте, но това изглежда доста несериозно!
Осигуряване върху тези социални добавки има поне от 2000 година. Не съм сигурен откога възникна това задължение и затова запитах експертите.
Ето извадки и от мен:
"чл. 2 (10) Върху средствата за социални разходи по чл.147, т.3 от Кодекса на труда от 1951 г. осигурителната вноска е в размер 22 на сто за сметка на работодателя." /ЗАКОН ЗА БЮДЖЕТА НА ФОНД "ОБЩЕСТВЕНО ОСИГУРЯВАНЕ" ЗА 1999 Г. /
+
КТ - "Чл.147. (изм.,Изв.,бр.92 от 1957 г.,ДВ,бр.104 от 1995 г.,бр.28 от 1996 г., бр.155 от 1998 г.) За провеждане на държавното обществено осигуряване осигурителите и осигурените внасят осигурителни вноски. Осигурителните вноски се определят в процент върху:
........
3. средствата за социални разходи, давани постоянно или периодично пряко на работниците и служителите в пари или в натура."
Гласувайте отговор 0 Оценявам този отговор 0 Не съм доволен от този отговор
Отговори
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679