Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Tsvetelina Petkova

Последна дейност в клуба на потребителя Tsvetelina Petkova

3 Въпроси

Може ли работодателят да определя как да се използват част от средствата за социално-битово и културно...... [прочетете повече]
Публикувана на 03 Апр. 2012 в: Трудови правоотношения
Моля, бихте ли ми посочили нормативното основание да се начисляват или да не се начисляват осигурителни...... [прочетете повече]
Публикувана на 08 Март. 2012 в: Осигуровки Обещетение Кодекс на труда
Имаме дисциплинарно уволнен работник, поради неявяване на работа в два последователни дни. Как да опрелелим...... [прочетете повече]
Публикувана на 28 Февр. 2012 в: Обезщетения
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679