анализ на експерт Красимира Гергева, публикуван в ноемврийския брой на Съветник: ТРЗ и осигуряване от А до Я
С декларация образец № 1 всеки осигурител подава в компетентната ТД на НАП данни за всяко от своите осигурени лица чрез ежемесечно или периодично представяне на утвърдени декларации. Нормативното основание за подаването на данни за осигурените е чл. 5, ал. 4, т. 1 от КСО.
Всяка декларация образец № 1 се попълва съобразно изискванията в Наредба № Н-8 от 29 декември 2005 г. за съдържанието, сроковете, начина и реда за подаване и съхранение на данни от работодателите, осигурителите за осигурените при тях лица, както и самоосигуряващите се лица и по-конкретно указанията за попълване на декларация образец № 1 към Приложение № 1 към чл. 2, ал. 1.
За всяко осигурено лице се подават следните основни данни:
- Вид осигурен;
- Осигурителен доход;
- Осигурителни вноски за ДОО;
- Учителски пенсионен фонд;
- Здравно осигуряване;
- Допълнително задължително пенсионно осигуряване;
- Вноски за фонд „Гарантирани вземания на работниците и служителите“;
- Облагаемия доход;
- Начислен данък по ЗДДФЛ;
Персоналните данни, които се събират за всяко осигурено лице, се използват при отпускането и изплащането на пенсиите, паричните обезщетения и помощи по КСО.
През последните 10 години от НОИ поетапно започват да използват персоналния регистър на всяко лице, за изчисляването на полагаемите пенсии, парични обезщетения и помощи по КСО.
На основание чл. 349, ал.4 от КСО, ако Вие като осигурител съставите или предоставите неверни данни с декларация образец № 1 “Данни за осигуреното лице” с цел неоснователно получаване на осигурителни плащания, ще бтдете наказан с глоба от 500 лв. за всеки отделен случай, ако не подлежите на по-тежко наказание. При повторно нарушение се налага имуществена санкция и/или глоба в двоен размер от първоначално наложената. Тези санкции се налагат от контролните органи на НОИ.
Свързани статии
Абонамент за newsletter
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg
за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!
Коментари
0 Коментари