Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Здравно осигуряване

трудов и осигурителен стаж при неплатен отпуск, обхващащ 2 календарни години
Valentina Ivanova отговори:

трудов и осигурителен стаж при неплатен отпуск, обхващащ 2 календарни години

Ползвам 6 месечен неплатен отпуск от 20.09. 2012г. до 20.03. 2013г. Разбрах, че 30 работни дни ще ми се зачетат като трудов... [прочетете повече]
Публикувана на 12 Март. 2013 в: Отпуск Неплатен отпуск 1 отговор
Здравни осигуровки на студент в чужбина
Зинаида Филипова отговори:

Здравни осигуровки на студент в чужбина

Лице е студент във Франция. Декември месец ще си дойде в България за празниците.Как да му се възстановят... [прочетете повече]
Публикувана на 26 Ноем. 2012 в: Кодекс за социално осигуряване 1 отговор
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679