Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Търсене по НАП върна следните резултати - cтраница 9

Статии & Въпроси и отговори

1251 намерени статии при търсене по НАП


Временен трудов договор по чл.68
Зарко Иванов отговори:

Временен трудов договор по чл.68

Искам да попитам следното: 1.Мога ли да премина от срочен трудов договор по чл.68 ал1, т.3 с допълнително... [прочетете повече]
Публикувана на 31 Юли. 2014 в: Трудови правоотношения 1 отговор
Освобождаване от трудово правоотношение
Хюсеин Шукриев отговори:

Освобождаване от трудово правоотношение

Здравейте , Лице назначено на безсрочен договор иска да бъде освободен от трудово правоотношение по- най... [прочетете повече]
Публикувана на 25 Юли. 2014 в: Съкращения/ Уволнения 2 отговори
Пенсиониране самоосигуряващ
Mariq Todorova отговори:

Пенсиониране самоосигуряващ

Здравейте. Имам следния въпрос : Самоосигуряващ се, навършва 63 г и 8 месеца на 01 юли 2014 г. От м. Април е в... [прочетете повече]
Публикувана на 17 Юли. 2014 в: Осигуровки 1 отговор
уведомление по чл.62
Maia Gerginova отговори:

уведомление по чл.62

Моля Ви отговорете ми дължа ли уведомление по чл.62 към НАП за преназначаване от 4 часов работен ден на 8 часов? [прочетете повече]
Публикувана на 17 Юли. 2014 в: Назначаване 1 отговор
Неплатен отпуск
Горица Цветанова отговори:

Неплатен отпуск

Добър ден, имам въпрос - понеже от утре съм неплатен отпуск , а днес превеждат аванса- ще ми преведат ли и на... [прочетете повече]
Публикувана на 10 Юли. 2014 в: Отпуск 1 отговор
втори трудов договор
Пенка Нончева отговори:

втори трудов договор

През октомври 2008 година в НАП не е подадено уведомление по чл.62 за регистриране на втори трудов договор - чл.111... [прочетете повече]
Публикувана на 07 Юли. 2014 в: Трудови правоотношения 1 отговор
Граждански договор
Valq Guseva отговори:

Граждански договор

Какви осигуровки трябва да направя на служител "пенсионер" , който е по граждански договор? Лицето получава... [прочетете повече]
Публикувана на 03 Юли. 2014 в: Осигуровки 1 отговор
Отказ на право на обезщетение за безработица
Валентина Михова отговори:

Отказ на право на обезщетение за безработица

Лице "Х" работи на трудов договор с длъжност "Управител" в ООД от 2001г.. Той самия е и собственик и е вписана като... [прочетете повече]
Публикувана на 23 Юни. 2014 в: Обезщетения
Осигуряване на шофьор в чужбина
Iva Ivanova отговори:

Осигуряване на шофьор в чужбина

Здравейте. Работя във фирма която се занимава и с международен транспорт. Шофьорите като излязат зад граница... [прочетете повече]
Публикувана на 23 Юни. 2014 в: Осигуровки 1 отговор
Корекция на Д1
Гергана Ганчева отговори:

Корекция на Д1

Здравейте, имам следното питане: открита е грешка в Д1- служителка си е сменила фамилията след сключен брак, но... [прочетете повече]
Публикувана на 18 Юни. 2014 в: Кодекс на труда 2 отговори
Cтраница: 4 5 6 7 8 910 11 12 13 14
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679