Министерският съвет обяви, че е приел изменения в Наредбата, регламентираща въпросите, свързани с работното време, почивките и отпуските.
С направените корекции се въвеждат по-ясни правила относно възможностите на бащите (или осиновителите) да използват отпуските, предвидени в Кодекса на труда. Това включва случаите на бременност и раждане, отпуск за отглеждане на дете до навършване на 2 години, както и осиновяване на дете до 5-годишна възраст. Новите разпоредби се прилагат, когато майката (или осиновителката) е лишена от родителски права или когато тези права са прехвърлени на бащата или осиновителя по силата на съдебно решение. Целта на измененията е да се синхронизира наредбата с Кодекса на труда и да се осигури по-лесно и коректно прилагане на закона в реални ситуации, като се избегнат неясноти и правни противоречия.
Сред новите разпоредби е и уточнение относно ползването на отпуск при смърт на близък човек. Определените два дни отпуск в такива случаи могат да се вземат наведнъж или на части, като условието е това да се случи в срок до 8 дни след настъпването на смъртта.
Освен това са въведени специални правила за определени служители в АЕЦ „Козлодуй“, заети с дейности по аварийна готовност. За тях отпадат ограниченията, свързани с максималната продължителност на времето, в което служителят може да бъде на разположение извън обичайното работно време С тази промяна се цели по-ефективна организация на критичните дейности в централата, както и повишаване на безопасността при ядрени инциденти и защита на населението от радиационни рискове.
източник: dariknews.bg
източник: dariknews.bg
Свързани статии
Проследени новини
Абонамент за newsletter
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg
за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!
Коментари
0 Коментари