До дни се очаква да бъде подписан новият Колективен трудов договор в сектор „Здравеопазване“.
Десетки експертни решения за трудови правоотношения, осигуряване, отпуски и болнични и други, ще намерите в изданието "365 дни ТРЗ: Експертни решения и съвети". Вижте го тук >>
Преговорите за него включват ръст на месечните заплати на медицинските специалисти, както и значително повишаване на стартовите заплати по категории персонал.
Старият колективен договор е преподписан в началото на 2021 г. в условията на ковид пандемията. Оттогава насам за стартирали преговори относно промените по него.
Постигнато е съгласие началните заплати да бъдат както следва: 910 лв. за санитар, 1500 лв. за медицинска сестра, 1900 лв. за лекар без специалност.
Клиничните пътеки ще бъдат повишени с 25% за всички болнични заведения, които ще приложат новия КТД.
Промените в новия КТД включват и договаряне на допълнителните трудови възнаграждения – за придобит трудов стаж и професионален опит, за нощен труд, за разположение и др.
Източник: news.bg
Преговорите за него включват ръст на месечните заплати на медицинските специалисти, както и значително повишаване на стартовите заплати по категории персонал.
Старият колективен договор е преподписан в началото на 2021 г. в условията на ковид пандемията. Оттогава насам за стартирали преговори относно промените по него.
Постигнато е съгласие началните заплати да бъдат както следва: 910 лв. за санитар, 1500 лв. за медицинска сестра, 1900 лв. за лекар без специалност.
Клиничните пътеки ще бъдат повишени с 25% за всички болнични заведения, които ще приложат новия КТД.
Промените в новия КТД включват и договаряне на допълнителните трудови възнаграждения – за придобит трудов стаж и професионален опит, за нощен труд, за разположение и др.
Източник: news.bg
Свързани статии
Проследени новини
Абонамент за newsletter
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg
за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!
Коментари
0 Коментари