Пазарът на труда през юни - Ръст на заетостта и нови възможности за квалификация

Те предоставят реални възможности за трудова реализация и повишаване на квалификацията.

През месец юни работа са започнали 13 634 души. От тях 13 117 са регистрирани безработни, а останалите 517 – заети лица, ученици и пенсионери, които са потърсили нова професионална посока чрез бюрата по труда.

Особено внимание се обръща на хората в уязвимо положение. Благодарение на субсидирани програми и проекти, 1 168 лица, сред които хора с увреждания, младежи без трудов опит, хора над 55 години и дълготрайно безработни, са стартирали работа. От тях 1 089 са включени по инициативи, финансирани от Програмата „Развитие на човешките ресурси 2021–2027“, подкрепена от Европейския социален фонд плюс (ЕСФ+).

Съществен принос имат и медиаторите – ромски и младежки, както и експертите в бюрата по труда, които през юни са насърчили над 5 190 икономически неактивни лица да направят първи стъпки към заетост.

В края на юни броят на регистрираните безработни е 144 186 души, а равнището на безработица възлиза на 5.09%, което представлява понижение с 0.24 процентни пункта спрямо същия месец на предходната година.

Паралелно с усилията по заетост, Агенцията инвестира и в обучения. Над 17 800 ваучера са издадени през юни за обучение на безработни и заети лица, с цел повишаване на тяхната квалификация и адаптиране към нуждите на съвременната икономика, особено в контекста на дигитализацията и технологичните промени.

В бюрата по труда са заявени 8 509 свободни работни места на първичния пазар. Най-голям е интересът в преработващата промишленост (27.9%), търговията и ремонта на автомобили (12.3%), държавното управление (12.2%), хотелиерството и ресторантьорството (9.6%), образованието (9.5%) и строителството (4.4%).

Най-търсените кадри през месеца включват: работници в социалните грижи, услуги, промишлеността, транспорта и строителството; продавачи, оператори на машини, събирачи на отпадъци, преподаватели, занаятчии, шофьори, монтажници, както и помощен персонал.

Източник: az.government.bg