Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Спад на обявените работни места

Обявите за работа у нас към края на месец юни са значително по-малко в сравнение с тези през месец май – с около 5000 по-малко или 8% на месечна база.

Понижили са се и обявите за дистанционна работа, както и работните места за бежанци.
 
Единствено ръст на търсене на кадри се отчита в секторите „Здравеопазване и фармация“ и „Строителство“.
 
Последно спад на обявите за работа е отбелязан през декември 2021 г., като оттогава насам набирането на нови служители е отчитало ръст. Спадът през юни е първият от началото на 2022-ра.
 
Понижението на предложенията за работа в сектора „Хотелиерство и ресторантьорство“ е в размер на 22% спрямо предходните месеци. Причината е в това, че летният сезон вече стартира и търсенето на кадри през предходните месеци вече не е приоритет.
 
Πoнижeниe имa и в ceĸтopитe „Mapĸeтинг и peĸлaмa“ (-9%), Cчeтoвoдcтвo, oдит, финaнcи“ (-8.7%), „ИT“ (-6%), „Aдминиcтpaтивни и oбcлyжвaщи дeйнocти“ (3.2%), „Лoгиcтиĸa и тpaнcпopт“ (-3%) и „Πpoизвoдcтвo“ (-0.5%).
 
Повишеното търсене в сектор „Здравеопазване и фармация“ според JobTiger се дължи на предложения за медицински персонал за позиции в чужбина.
 
 
Източник: economic.bg
 

Абонамент за newsletter

Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

Коментари

0 Коментари

Внимание: За да публикувате коментар, моля, отговорете правилно на въпроса!

Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679