Главната инспекция по труда започва засилен контрол над работещите от вкъщи или т.н. „хоум офис“.
Главната причина за това е да бъдат установени неправомерните или липсата на трудови взаимоотношения между работодатели и служители.
През изминалата 2021 г. работодатели са прилагали недеклариран труд при дистанционна работа на работници и служители, без да ги назначават на трудов договор.
Най-новите казуси от 2021-ва – решени в експертното „Двойно ръководство: ТРЗ и счетоводство“. Ще намерите решения за: трудови правоотношения, осигуряване, обезщетения, счетоводство, ЗДДС, ЗКПО, ЗДДФЛ, ДОПК, ЗМДТ, Наредба Н-18 и търговски закон. В книгата е включено специално експертно решение относно „Назначаване на лице от Филипините на трудов договор за полагане на труд онлайн“, което ще Ви даде конкретни насоки за това как да назначите чужденец за работа от вкъщи. Вижте цялото издание и неговото съдържание тук >>
Поради пандемията работата от вкъщи се обособи като „ново специфично обществено отношение“, съобщава новият изпълнителен директор на инспекцията по труда Елена Аврамова.
Инспекцията по труда ще поиска информация от работодателите за служителите, които работят от вкъщи, както и достъп от служителите до домовете им, където изпълняват своите трудови задължения.
Ще бъдат проверявани условията на труд по домовете, което включва осветление, електрическа инсталация, микроклимат.
Засилени проверки за нерегламентиран труд ще има в заведенията и хотелите в курортите, както и в строителството и селското стопанство.
Източник: expert.bg
През изминалата 2021 г. работодатели са прилагали недеклариран труд при дистанционна работа на работници и служители, без да ги назначават на трудов договор.
Най-новите казуси от 2021-ва – решени в експертното „Двойно ръководство: ТРЗ и счетоводство“. Ще намерите решения за: трудови правоотношения, осигуряване, обезщетения, счетоводство, ЗДДС, ЗКПО, ЗДДФЛ, ДОПК, ЗМДТ, Наредба Н-18 и търговски закон. В книгата е включено специално експертно решение относно „Назначаване на лице от Филипините на трудов договор за полагане на труд онлайн“, което ще Ви даде конкретни насоки за това как да назначите чужденец за работа от вкъщи. Вижте цялото издание и неговото съдържание тук >>
Поради пандемията работата от вкъщи се обособи като „ново специфично обществено отношение“, съобщава новият изпълнителен директор на инспекцията по труда Елена Аврамова.
Инспекцията по труда ще поиска информация от работодателите за служителите, които работят от вкъщи, както и достъп от служителите до домовете им, където изпълняват своите трудови задължения.
Ще бъдат проверявани условията на труд по домовете, което включва осветление, електрическа инсталация, микроклимат.
Засилени проверки за нерегламентиран труд ще има в заведенията и хотелите в курортите, както и в строителството и селското стопанство.
Източник: expert.bg
Свързани статии
Проследени новини
Абонамент за newsletter
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg
за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!
Коментари
0 Коментари