Правителството одобри решението минималната работна заплата да стане 710 лв., считано от 1-ви април 2022 г.
Какъв вид трудов договор е най-добре да сключите с даден служител и как да го измените впоследствие – вижте цели експертни решения по темата в книгата „Правилно сключване на трудови договори - решения и съвети от експерти“ тук >>
Размерът на МРЗ ще се повиши с 9,2% спрямо сегашния ѝ размер.
Определянето на новия размер на минималната работна заплата е съобразено с отчетените реални параметри на макроикономическата среда и възможностите на държавния бюджет.
С увеличението ще се намали бедността сред работещите, както и неравенството в разпределението на доходите.
Ще се повиши и покупателната способност и потреблението на най-нискодоходните групи от пазара на труда.
Наред с това, ще се повиши и мотивацията на служителите и ще се намали нелоялната конкуренция.
Минималната работна часова заплата от 1-ви април 2022 г. ще бъде 4,29 лв.
Източник: mlsp.government.bg
Размерът на МРЗ ще се повиши с 9,2% спрямо сегашния ѝ размер.
Определянето на новия размер на минималната работна заплата е съобразено с отчетените реални параметри на макроикономическата среда и възможностите на държавния бюджет.
С увеличението ще се намали бедността сред работещите, както и неравенството в разпределението на доходите.
Ще се повиши и покупателната способност и потреблението на най-нискодоходните групи от пазара на труда.
Наред с това, ще се повиши и мотивацията на служителите и ще се намали нелоялната конкуренция.
Минималната работна часова заплата от 1-ви април 2022 г. ще бъде 4,29 лв.
Източник: mlsp.government.bg
Свързани статии
Проследени новини
Абонамент за newsletter
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg
за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!
Коментари
0 Коментари