Въпрос: Работя в училище и от 1 юли очаквам да повишат заплатата ми. От 1 юли ще бъда в платен годишен отпуск. Ще бъде ли увеличено възнаграждението ми за отпуска от 1 юли, ако повишат заплатата ми от същата дата?
Отговор: Съгласно чл. 21, ал. 2 от Наредбата за структурата и организацията на работната заплата, когато по силата на нормативен акт на Министерския съвет, колективен трудов договор или вътрешен акт на работодателя от определена дата са увеличени работните заплати, но работникът или служителят към тази дата или след нея е бил в платен годишен отпуск, поради което увеличението не се е отразило в базата, от която се изчислява възнаграждението за платен отпуск по реда на чл. 177 от КТ към възнаграждението за отпуска се заплаща добавка, изчислена с процента на увеличение на новото и предишното брутно трудово възнаграждение, определени по трудовото правоотношение.
Казусът е взет от “Работно време, почивки и отпуски: Съкровищница от решени казуси и анализи”. Грабнете книгата от тук >>
Свързани статии
Проследени новини
Абонамент за newsletter
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg
за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!
Коментари
0 Коментари