Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Търсене по Инспекция по труда върна следните резултати - cтраница 2

Статии & Въпроси и отговори

88 намерени статии при търсене по Инспекция по труда


Дневник за ТК
Gergana Dinevska отговори:

Дневник за ТК

Здравейте, искам да попитам за реда и начина на дневника за издаване на трудови книжки? Той се попълва само... [прочетете повече]
Публикувана на 19 Март. 2013 в: Кодекс на труда Осигуровки 1 отговор
Дневник за ТК
Gergana Dinevska отговори:

Дневник за ТК

Здравейте, искам да попитам за реда и начина на дневника за издаване на трудови книжки? Той се попълва само... [прочетете повече]
Публикувана на 19 Март. 2013 в: Кодекс на труда Осигуровки 1 отговор
кодекс на труда
Божин Банев отговори:

кодекс на труда

работодателят не е допуснал до работа работник. Какво следва да му платим сега за да не се стига до жалби до ... [прочетете повече]
Публикувана на 31 Окт. 2012 в: Трудови правоотношения 1 отговор
кодекс на труда
Божин Банев отговори:

кодекс на труда

работодателят не е допуснал до работа работник. Какво следва да му платим сега за да не се стига до жалби до ... [прочетете повече]
Публикувана на 31 Окт. 2012 в: Трудови правоотношения 1 отговор
Договор по чл. 114 КТ
Магдалена Михайлова отговори:

Договор по чл. 114 КТ

Искам да попитам нещо във връзка с договора по чл. 114 КТ. Чувам от колеги, че откакто е променен текста на... [прочетете повече]
Публикувана на 07 Септ. 2012 в: Кодекс на труда 1 отговор
Договор по чл. 114 КТ
Магдалена Михайлова отговори:

Договор по чл. 114 КТ

Искам да попитам нещо във връзка с договора по чл. 114 КТ. Чувам от колеги, че откакто е променен текста на... [прочетете повече]
Публикувана на 07 Септ. 2012 в: Кодекс на труда 1 отговор
Договор по чл. 114 КТ
Магдалена Михайлова отговори:

Договор по чл. 114 КТ

Искам да попитам нещо във връзка с договора по чл. 114 КТ. Чувам от колеги, че откакто е променен текста на... [прочетете повече]
Публикувана на 07 Септ. 2012 в: Кодекс на труда 1 отговор
Видео материал за доказателство
Галина Петкова отговори:

Видео материал за доказателство

Здравейте, Имам следния казус. Имаме проверка от Инспекция по труда по сигнал на един от служителите ни,... [прочетете повече]
Публикувана на 07 Юли. 2012 в: Кодекс на труда 2 отговори
Заплащане при неизпълнение на нормата
Магдалена Михайлова отговори:

Заплащане при неизпълнение на нормата

Здравейте! Аз съм ТРЗ отскоро в счетоводна къща и по тази причина, все още доста неща имам да уча. Искам да... [прочетете повече]
Публикувана на 02 Юни. 2012 в: Кодекс на труда 3 отговори
Сумирано изчисляване на работното време
Таня Георгиева отговори:

Сумирано изчисляване на работното време

Здравейте, фирмата има предписание от инспекция по труда да отчита работното време сумирано. Има ли... [прочетете повече]
Публикувана на 23 Май. 2012 в: Трудови правоотношения 1 отговор
Cтраница: 1 2
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679