Последна дейност в клуба на потребителя Dora Zlateva
25 Въпроси - cтраница 2
Наш работник е назначен на длъжност кранист . Ще излиза в платен годишен отпуск за 10 р.д. Налага се да назначим...... [прочетете повече]
Трябва ли в молбата декларация за отпускане на детски добавки към брутните доходи да се добавят тези,...... [прочетете повече]
Собственикът на ЕООД е пенсионер и през 2012 г. всеки месец сме му превеждали здр. осигуровка 33.6 лв. През м....... [прочетете повече]
потребител Dora Zlateva
попита УП 3
Кога се издава УП3 от работодателя във връзка с пенсиониране на лице, работило в предприятието ? Ако лицето...... [прочетете повече]
Какви са по-важните права и задължения на работодателя като страна по трудов договор по чл.111 от КТ... [прочетете повече]
Лице работи в нашата фирма по втори трудов договор, 2 часа дневно. Междувременно е прекратен първия договор....... [прочетете повече]
Здравейте! Наш работник е назначен във фирмата по втори трудов договор от 19.02.2013 г. На 25.02.2013 работодателят по...... [прочетете повече]
Интересува ме как се изготвя справката за семейни добавки, във връзка с полученото брутно трудово...... [прочетете повече]
Как трябва да бъде назначен работник, който работи по трудов договор на 8 часа при друг работодател, в момента...... [прочетете повече]
Интересува ме минималните осигурителни прагове при назначаване на трудов договор се отнасят за основното...... [прочетете повече]
27 отговори - cтраница 2
потребител Dora Zlateva
отговорна потребителя Miglena Trifonova
Благодаря много!... [прочетете повече]
потребител Dora Zlateva
отговорна потребителя Miglena Trifonova
Прекратяването на договора по чл. 111 все още не е направено.При нас този допълнителния договор по чл. 111е...... [прочетете повече]
потребител Dora Zlateva
отговорна потребителя Miglena Trifonova
Длъжността е една и съща,няма изменение на трудовата функция. В същност изхождаме от това, че не искаме да се...... [прочетете повече]
потребител Dora Zlateva
отговорна потребителя Miglena Trifonova
Първият договор на лицето е по чл.111, длъжност товаро-разтоварач. Няма клауза за изпитване. От 01.04.2013 г. го...... [прочетете повече]
потребител Dora Zlateva
отговорвъпроса трудов договор със срок на изпитване
Става въпрос за една и съща длъжност на работещото лице.... [прочетете повече]
потребител Dora Zlateva
отговорна потребителя Miglena Trifonova
Как да се отрази в досието от коя дата сме основен работодател ? По договор е назначен с работно време 2 часа...... [прочетете повече]
потребител Dora Zlateva
отговорна потребителя Miglena Trifonova
Ще бъде спазена почивката! Благодаря за разясненията !... [прочетете повече]
потребител Dora Zlateva
отговорна потребителя Miglena Trifonova
Въпросът ми е правилен ли е този график за работещите в събота като по този начин не се начислява извънреден...... [прочетете повече]
потребител Dora Zlateva
отговорна потребителя Miglena Trifonova
Извинете! Не съм обяснила правилно! Имах предвид, че тези които работят в събота 5 часа, през един ден от...... [прочетете повече]
потребител Dora Zlateva
отговорна потребителя dora zlateva
Горепосочените лица така работят, че в края на месеца изработените часове отговарят на часовете на тези...... [прочетете повече]
