Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Велислава Илиева

Последна дейност в клуба на потребителя Велислава Илиева

11 Въпроси

Здравейте! На 30.05.2015 съм изпратила уведомление по електронен път за прекратяване на трудов договор по...... [прочетете повече]
Публикувана на 15 Септ. 2015 в: Съкращения/ Уволнения
Какво се вписва в Регистъра на трудовите книжки при прекратяване на трудов договор на служител?... [прочетете повече]
Публикувана на 10 Дек. 2013 в: Трудови правоотношения
Служителка е назначена по чл. 70, ал. 1 от КТ с изпитателен срок 6 месеца. Договорът е сключен на 01.07.2013г. В...... [прочетете повече]
Публикувана на 28 Ноем. 2013 в: Болнични
Служителка е назначена по чл.71, ал. 1, със срок на изпитване 6 месеца считано от 01.07.2013г в поолза на...... [прочетете повече]
Публикувана на 26 Ноем. 2013 в: Майчинство
Собственик съм на ЕООД. Мога ли да се осигурявам върху праг 420 лв? ....не извършвам дейност във фирмата... [прочетете повече]
Публикувана на 08 Септ. 2013 в: Осигуровки
Имам следния казус: Майка с дете на 1 и 10 месеца прекъсва отпуска си и напуска фирмата за която е работила. В...... [прочетете повече]
Публикувана на 06 Авг. 2013 в: Майчинство
Почивката може ли да бъде вписана на ротационен принцип(в смисъл когато има възможност да бъде ползвана) или...... [прочетете повече]
Публикувана на 05 Авг. 2013 в: Работно време
Имам 6 човека персонал в хранителен магазин. Въвела съм сумирано отчитане на работното време за месеца, т.е....... [прочетете повече]
Публикувана на 30 Юли. 2013 в: Работно време
Здравейте! Предстои да открия нов хранителен магазин. Имам главоблъсканици с организацията на работното...... [прочетете повече]
Публикувана на 26 Май. 2013 в: Работно време
Здравейте! Имам проверка от ИТ. Трябва да представя Справка за трудовия стаж и професионалния опит на всяко...... [прочетете повече]
Публикувана на 17 Март. 2013 в: Трудов стаж Кодекс за социално осигуряване
Cтраница: 12

10 отговори

Благодаря!... [прочетете повече]
Публикувана на 28 Ноем. 2013 в: Болнични
Как точно да прекратя договора, след като болничните листи са без ппрекъсване? Моля отговорете!... [прочетете повече]
Публикувана на 27 Ноем. 2013 в: Майчинство
В тази ситуация има ли възможност бабата, която реално се заема с отглеждането на детето, да се възползва от...... [прочетете повече]
Публикувана на 08 Авг. 2013 в: Майчинство
.....И последно: Майката работи вече 20 дни в новата фирма. Изведнъж се сеща, че иска да получава 50% от...... [прочетете повече]
Публикувана на 07 Авг. 2013 в: Майчинство
Не зададох правилно въпроса си....: Майката започва работа в новата фирма (не само за 2-3 дни). Тя губи отпуска си....... [прочетете повече]
Публикувана на 07 Авг. 2013 в: Майчинство
В този случай ако редувам смените 2дена работи, 1 ден почива, после 6 дни работи и така непоследователно кога...... [прочетете повече]
Публикувана на 30 Юли. 2013 в: Работно време
Благодаря Ви! Не мога да си позволя такъв персонал. Ще измисля варианти за работа в ненатоварено време да...... [прочетете повече]
Публикувана на 28 Май. 2013 в: Работно време
Всъщност, в един хранителен магазин има страшно много работа, дори и да няма клиенти. Тъй като ще има две каси...... [прочетете повече]
Публикувана на 28 Май. 2013 в: Работно време
Ясно! Моя случай: Фирмата се състои от трима човека - ЕТ и 2 продавач-консултантки. Работна среда - малък...... [прочетете повече]
Публикувана на 17 Март. 2013 в: Трудов стаж Кодекс за социално осигуряване
Благодаря Ви изключително...като взема под внимание всичко и разбира се направя груби изчисления стигам до...... [прочетете повече]
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679